职位名称 | 水利工程设计师(发展方向设计技术总工) | ||
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招聘人数 | 20 | 有效期至 | |
学历要求 | 本科以上学历(国家985/211大学优先录用) | 性别要求 | 无 |
年龄要求 | 薪金待遇 | 5K~10K | |
语言要求 | 汉语 | 工作地点 | 郑州 |
详细要求 | 岗位职责: |
职位名称 | 水土保持方案编制 | ||
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招聘人数 | 10 | 有效期至 | |
学历要求 | 本科以上学历(国家985/211大学优先录用) | 性别要求 | 无 |
年龄要求 | 薪金待遇 | 4K-6K | |
语言要求 | 汉语 | 工作地点 | 郑州 |
详细要求 | 岗位职责: 1、负责水土保持方案编制、水保监测等水土保持咨询服务工作; 2、参加外业现场踏勘调查,项目业务联系工作,解答客户有关水土保持等方面的问题; 3、及时了解当前各项产业政策、水保法律法规及当地水务部门制定的各种条例及文件等。 任职要求: 1、本科及以上学历,水土保持相关专业; 2、水利行业同岗位工作经验2年以上或工程类行业同岗位工作经验3年以上; 3、熟练运用Office、CAD、ARCGIS等设计软件,具有良好的写作能力、沟通能力; 4、为人诚实守信,工作细致认真,具有良好的职业操守和责任心 面试流程: 1、面试时间:每周二、周四,上午9:00-11:00,下午15:00-17:00。 2、面试地址:金水区姚寨路金成时代广场12号楼1505室。 乘车路线:地铁五号线-姚寨站-C口出站-直走200米(经过6、9号楼)-12号楼 上班时间(周一至周五): 冬季(10月1日调整):8:30-12:00,14:00-18:00 夏季( 5 月1日调整):8:00-12:00,14:30-18:00 福利待遇: 1)福利:五险+商业险、应届生住房补贴、体检、定期组织员工团建活动、省内、外旅游、先进个人出国游。 2)晋升:每年一到两次晋升晋级机会、储备管理培养计划、新人晋升计划; 3)假期:法定节假日、双休、婚假、产假、护理假、哺乳假、丧假、病假; |
职位名称 | 水资源设计师 | ||
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招聘人数 | 10 | 有效期至 | |
学历要求 | 本科以上学历(国家985/211大学优先录用) | 性别要求 | 无 |
年龄要求 | 薪金待遇 | 4K~8K | |
语言要求 | 汉语 | 工作地点 | 郑州 |
详细要求 | 岗位职责: 1、负责现场勘查、规划、方案的编制与设计; 2、负责编制流域及区域防洪规划,防洪影响评价,水资源论证,水资源调查评价等专题报告; 3、负责水工项目中水文分析及计算(水文收集复核、径流洪水计算、水面线推求及调洪演算等)。 任职要求: 1、熟悉使用HEC-RAS、GIS、photoshop、CAD等设计软件,可独立进行方案编制; 2、本科及以上学历,水文与水资源、水利工程等相关专业; 3、能吃苦耐劳,对工作有责任心,具有良好的职业道德和团队合作精神。 面试流程: 1、面试时间:每周二、周四,上午9:00-11:00,下午15:00-17:00。 2、面试地址:金水区姚寨路金成时代广场12号楼1505室。 乘车路线:地铁五号线-姚寨站-C口出站-直走200米(经过6、9号楼)-12号楼 上班时间(周一至周五): 冬季(10月1日调整):8:30-12:00,14:00-18:00 夏季( 5 月1日调整):8:00-12:00,14:30-18:00 福利待遇: 1)福利:五险+商业险、应届生住房补贴、体检、定期组织员工团建活动、省内、外旅游、先进个人出国游。 2)晋升:每年一到两次晋升晋级机会、储备管理培养计划、新人晋升计划; 3)假期:法定节假日、双休、婚假、产假、护理假、哺乳假、丧假、病假; |
职位名称 | 监理-水利工程 | ||
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招聘人数 | 20 | 有效期至 | |
学历要求 | 大专以上学历(国家985/211大学优先录用) | 性别要求 | 无 |
年龄要求 | 薪金待遇 | 6K-10K | |
语言要求 | 汉语 | 工作地点 | |
详细要求 | 岗位职责: 1、对承建单位实施计划和质量、进度进行检查并记录; 2、承建单位实施过程中的原材料和设备安装、调试、测试进行监督并记录。 3、按设计图及相关标准,对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录。 任职资格: 1、大学专科及以上学历,水利水电工程、建筑、土木、工民建类相关专业; 2、半年以上工程监理工作经验,有注册监理工程师证优先; 3、精通工程监理,工程管理等相关专业知识,了解建筑法、合同法、招投标法等相关法律法规,了解工程概预算相关知识; 4、工作严谨、认真、细致,具备一定的计算机操作水平。 面试流程: 1、面试时间:每周二、周四,上午9:00-11:00,下午15:00-17:00。 2、面试地址:金水区姚寨路金成时代广场12号楼1505室。 乘车路线:地铁五号线-姚寨站-C口出站-直走200米(经过6、9号楼)-12号楼 上班时间: 冬季(10月1日调整):8:30-12:00,14:00-18:00 夏季( 5 月1日调整):8:00-12:00,14:30-18:00 福利待遇: 1)福利:五险+商业险、应届生住房补贴、体检、定期组织员工团建活动、省内、外旅游、先进个人出国游。 2)晋升:每年一到两次晋升晋级机会、储备管理培养计划、新人晋升计划; 3)假期:婚假、产假、护理假、哺乳假、丧假、病假; |
职位名称 | 市场专员(投标) | ||
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招聘人数 | 10 | 有效期至 | |
学历要求 | 本科以上学历(国家985/211大学优先录用) | 性别要求 | 无 |
年龄要求 | 薪金待遇 | 6K~10K | |
语言要求 | 汉语 | 工作地点 | |
详细要求 | 岗位职责: 1、多渠道拓展市场经营业务,有选择性的进行投标; 2、负责搜集筛选项目招标信息,分析投标环境; 3、负责项目(水利工程设计、监理、施工类)投标工作,包括项目报名、投标保证金交纳、投标文件编制、开标、签订合同等; 4、负责项目的经营统计工作; 5、负责公司资源及行业信息收集、整合及分析。 任职要求: 1、本科及以上学历,工程类专业优先; 2、有施工类投标经验,会施工预算与施工组织设计,熟悉易投软件; 3、熟悉水利行业招投标工作流程,业务能力熟练,有承接业务能力; 4、能适应短期出差,有驾驶证、工程类职称或执业资格证者优先。 面试流程: 1、面试时间:每周二、周四,上午9:00-11:00,下午15:00-17:00。 2、面试地址:金水区姚寨路金成时代广场12号楼1505室。 乘车路线:地铁五号线-姚寨站-C口出站-直走200米(经过6、9号楼)-12号楼 上班时间(周一至周五): 冬季(10月1日调整):8:30-12:00,14:00-18:00 夏季( 5 月1日调整):8:00-12:00,14:30-18:00 福利待遇: 1)福利:五险+商业险、应届生住房补贴、体检、定期组织员工团建活动、省内、外旅游、先进个人出国游。 2)晋升:每年一到两次晋升晋级机会、储备管理培养计划、新人晋升计划; 3)假期:法定节假日、双休、婚假、产假、护理假、哺乳假、丧假、病假; |
职位名称 | 行政专员 | ||
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招聘人数 | 2 | 有效期至 | |
学历要求 | 本科以上学历(国家985/211大学优先录用) | 性别要求 | 无 |
年龄要求 | 薪金待遇 | 4K~6K | |
语言要求 | 汉语 | 工作地点 | 郑州 |
详细要求 | 岗位职责: 1、负责文化企宣工作,管理公司官网、微信公众号、抖音账号。 2、负责商务接待,会务主持工作。 3、负责办公室各部门办公后勤保障工作。 4、协助组织公司内部各项定期和不定期集体活动。 5、协助办公室日常办公制度维护、管理。 6、协助部门经理处理行政外部事务。 7、做好上传下达,协助其他部门推进工作进度。 岗位要求: 1、熟练运用office办公软件,文笔好,气质佳,可接受优秀应届生; 2、具有较强的沟通协调能力,执行力强。 4、文字编辑和撰写能力较强。 5、有C1驾驶证。 上班时间(周一至周五): 冬季(10月1日调整):8:30-12:00,14:00-18:00 夏季( 5 月1日调整):8:00-12:00,14:30-18:00 福利待遇: 1)福利:五险+商业险、应届租房补贴、体检、定期组织员工团建活动、省内、外旅游、先进个人出国游: 2)晋升:每年一到两次晋升晋级机会、储备管理培养计划、新人晋升计划; 3)假期:法定假日、双休、婚假、产假、护理假、哺乳假、丧假、病假。 |
职位名称 | 人资专员 | ||
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招聘人数 | 2 | 有效期至 | |
学历要求 | 本科以上学历(国家985/211大学优先录用) | 性别要求 | 无 |
年龄要求 | 薪金待遇 | 5K~7K | |
语言要求 | 汉语 | 工作地点 | |
详细要求 | 岗位职责: 1、负责组织员工的岗前、在职培训及评估考核工作; 2、负责处理公司劳动关系,及劳资风险分析与防范; 3、负责公司职工社会保险、商业险等日常管理工作,各种突发事件的处理和安排,如工伤事故等; 4、协助上级领导制定公司有关薪酬制度及绩效考评方案; 5、协助建立、更新和存管员工档案,确保完整、信息准确; 6、协助编制公司相关人力资源资源规划,完善人力资源相关制度和规范。 任职要求: 1、二年及以上人力资源工作经验,工程行业经验者优先; 2、本科及以上学历,人力资源专业、劳动保障专业等相关专业: 3、熟悉《劳动法》、《劳动合同法》及相关地方性法律、法规,了解社会保险政策及操作流程; 4、良好的学习、适应和抗压能力,具有创新和挑战精神; 5、工作细致、严谨、有较强的执行力和责任心; 6、良好的沟通协调能力、影响力及较强的亲和力、服务意识。 面试流程: 1、面试时间:每周二、周四,上午9:00-11:00,下午15:00-17:00。 2、面试地址:金水区姚寨路金成时代广场12号楼1505室。 乘车路线:地铁五号线-姚寨站-C口出站-直走200米(经过6、9号楼)-12号楼 上班时间(周一至周五): 冬季(10月1日调整):8:30-12:00,14:00-18:00 夏季( 5 月1日调整):8:00-12:00,14:30-18:00 福利待遇: 1)福利:五险+商业险、提供住宿、体检、定期组织员工团建活动、省内、外旅游、先进个人出国游。 2)晋升:每年一到两次晋升晋级机会、储备管理培养计划、新人晋升计划; 3)假期:法定假日、双休、婚假、产假、护理假、哺乳假、丧假、病假; |
职位名称 | 资质资料员(工程) | ||
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招聘人数 | 2 | 有效期至 | |
学历要求 | 本科以上学历(国家985/211大学优先录用) | 性别要求 | 无 |
年龄要求 | 薪金待遇 | 4K~6K | |
语言要求 | 汉语 | 工作地点 | 郑州 |
详细要求 | 岗位职责: 1、熟悉掌握建设部门、水利部门等相关行业部门及协会的各类资质、奖励、资格等办理程序; 2、负责各类资信的申办、晋级、延续、考核、系统填报、年检维护工作及于资信相关的各类人员证书的管理及维护; 3、能及时了解、收集、整理与资信、证件相关的各种政策信息; 4、熟悉网上办事大厅、网上信息报送系统的操作流程并熟练操作; 任职要求: 1、大专以上学历,工程类相关专业优先。 2、掌握常规办公软件的熟练应用,有一定专业软件(CAD/CDR/PS/AI等)的操作能力。 3、1年以上从事资信管理工作经验,熟悉资质申办资料和相关职称与资格证件的办理流程,负责完成过相关行业资信的申办工作,办理过相关行业人员资格证书的注册、维护。 4、形象气质佳,有良好的沟通协调能力和人际交往能力、有C1驾照。 上班时间(周一至周五): 冬季(10月1日调整):8:30-12:00,14:00-18:00 夏季( 5 月1日调整):8:00-12:00,14:30-18:00 福利待遇: 1)福利:五险+商业险、应届住房补贴、体检、定期组织员工团建活动、省内、外旅游、先进个人出国游。 2)晋升:每年一到两次晋升晋级机会、储备管理培养计划、新人晋升计划; 3)假期:法定节假日、双休、婚假、产假、护理假、哺乳假、丧假、病假; |
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